灭顶之灾2免费完整版剧情介绍:
首先,作为一个达人型员工,你的职场成败太过依赖你所属的上司,他们通常都会假扮成导师的样子出现,而你是上司的得力助手。你告诉自己,如果某天他得到了升职,那你的付出也会获得回报。虽然这种情况偶尔会发生,但这显然不是你能够控制的,这并不是一条对你充分有利的职场策略。你是一个达人型的人,只是运气好,没有遇到糟糕的上司,你简直是白费了三到五年的时间去达成自己的错误目标。
其次,成为达人型的员工,即便获得了升职,你的职场之路也不会有太大的改变。曾经,我也是我的一位上司手下的达人型员工,我一直忠实于这位上司,有人建议让我去别的部门工作,但我的这位上司不愿意,于是他也就没有放我离开。那时候,他说,我对他非常重要,我并不适合组建自己的团队。如果你是这类达人型的员工,那你可以确信,你的上司不会主动寻找机会让你升职,或把你调到别的部门。我近期也对我的某位员工有这样的想法。尽管这借口听起来并不怎么高尚,但这就是人的本性,没有人能够免疫。